Un diplôme sera nécessaire dès 2013 pour travailler dans les …

Les métiers des pompes funèbres se professionnalisent. A compter du 1er janvier 2013, toute personne exerçant la profession de maître de cérémonie, de conseiller funéraire ou gestionnaire d’une entreprise, d’une régie ou d’une association de pompes funèbres devra être titulaire d’un diplôme spécifique. Cette disposition légale a été publiée jeudi 3 mai au Journal Officiel. Il faut dire que jusqu’ici, une formation de 40 à 136 heures était bien prévue pour les personnes travaillant dans ce secteur. Mais selon Michel Kawnik, président de l’Association française d’information funéraire, ce stage, validé par un « certificat de présence », « était très largement insuffisant ».

Connaître les rites funéraires ou la psychologie du deuil
Pour valider ce diplôme, les candidats devront suivre une formation à la fois théorique et pratique d’une durée minimum de 140 heures. Parmi les matières étudiées figurent « l’hygiène et la sécurité », la « législation et réglementation funéraire », la « psychologie et sociologie du deuil », les « pratiques et rites funéraires » ou encore la « conception et animation d’une cérémonie ». Pour un conseiller funéraire, s’ajoute à cela d’autres enseignements liés à la réglementation commerciale et à la vente, ainsi que des cours de gestion pour une personne souhaitant diriger ou gérer une entreprise.

Un diplôme à obtenir dans les 12 mois suivant l’embauche
Les diplômes seront délivrés après un examen devant un jury composé de professionnels du secteur mais aussi d’élus, de magistrats ou de représentants des usagers. Son obtention devra se faire dans les douze mois suivant l’embauche. Pour ceux qui seraient déjà dans le métier depuis au moins six mois, une validation de l’expérience professionnelle est possible, à condition qu’ils soient titulaires du certificat exigé jusqu’ici.

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