Jak żyć w zgodzie z moimi wartościami w świecie, który goni za pieniądzem, władzą, prestiżem, kolejnym spektakularnym sukcesem i przedmiotowo traktuje ludzi? Jak pracować non stop i być wypoczętym? Jak zlikwidować uczucie permanentnego napięcia i stresu? Jak szybko odpocząć i znów pracować na 100 proc.? Jak odejść z korporacji i czy można sobie dać bez niej radę? Takie pytania Izabela Kielczyk, psycholog biznesu i coach, najczęściej słyszy od menedżerów.
— Są przeciążeni. Zaczynają sobie zdawać sprawę z tego, że żyją w permanentnym stresie, który powoduje, że czują się wyczerpani emocjonalne, zmęczeni, rozdrażnieni, a nawet agresywni. Niektórzy zaczynają chorować. Tracą motywację do działania. Cierpią też na „depresję sukcesu”, czyli stan, który można określić słowami: „Osiągnąłem tak dużo, ale w ogóle mnie to nie cieszy” — komentuje Izabela Kielczyk.
Człowiek od wszystkiego
Zdaniem Stefana Bulaszewskiego, coacha z TTX Institute, wielu menedżerów ma tak dużo zadań, że nie są w stanie nad wszystkimi zapanować. Trudno im w korporacyjnych zależnościach sprostać oczekiwaniom kilku szefów, bo tylu czasem mają.