Подбор и сопровождение персонала – тайны современного бизнеса

07.11.12 9:30
<!--

-

-->Добавить комментарий

Мы уже рассказывали о новой методике тестирования персонала, при помощи психозондирования АПК компании ООО "Психология человека и кадровая безопасность". После предыдущих публикаций завязалось живое общение с потенциальными потребителями этих услуг. В общении с собственником и управляющим крупной украинской компании возник вопрос: "И как с этим жить потом дальше?" Хотя вопрос был задан в шуточной форме, но именно он и натолкнул на дальнейшие размышления.

Как мы уже писали - отбор и сопровождение персонала, практически, в каждой компании имеет один и тот же распространенный механизм: предварительный отбор резюме, собеседование, и дальнейшее наблюдение за сотрудником в течении испытательного срока, а так же после него.

Проект "Смысл" проводит тестирование персонала на любой его стадии не вызывая негативной реакции у тестируемого. На наш взгляд - это очень важно. Проанализируйте свое состояние и личную реакцию, когда вам предлагают пройти какой-либо тест? Изначально это отторжение, возникает внутренний конфликт, что кто-то опять лезет к вам в душу со своими вопросами. К сожалению это так.

Современные требования к бизнесу - это оперативное принятие сложных решений и ответственности, зачастую не только за себя, но и за сотни людей. Любой собственник это подтвердит. Ответ же лежит на поверхности. Тестирование персонала - это не копание в их голове - это правильная диагностика с последующим комплексом мотивирующих мероприятий.

У каждого человека в жизни свои приоритеты, свои цели и планы на жизнь. Но таков сегодняшний принцип, что нас вместе собирает и объединяет на работе что-то общее. Достигая поставленную цель мы реализуем себя и те из нас, кто реализует себя полностью, в итоге счастливы. Правильно мотивированный персонал - это самая сложная, но уже решаемая задача, ибо наш проект "СМЫСЛ" позволяет открыть внутренний мир сотрудников и помочь руководителям с правильной мотивацией.

Время проведения:  c 10.00 до 14.00  (Вход свободный)

Место проведения:  г. Киев, бизнес-центр «Олимпийский», ул. Красноармейская, 72, 17 этаж, офис 41

Зарегистрироваться на семинар можно по адресу электронной почты:  pr@smysl.cоm.ua

10:00-10:10     Использование высоких технологий при работе с персоналом, удобство и актуальность.

Докладчик: Василий Вакулко

10:10-10:30     История метода психозондирования.

Докладчик: Василий Вакулко

10:30-10:50     Презентация работы Майнд Ридера, первоначальные его цели и назначение. Принцип работы.

Докладчик: Василий Вакулко

10:50-11:30     Инструментарий кадровой безопасности: профессиональный обзор. Обзор методов обеспечения кадровой безопасности.

Докладчик: Александр Сторожик

11:30-11:45     Системы,  существующие на сегодняшний день, и их принципиальные различия.

Докладчик: Александр Сторожик

11:45-12:15     Кофе-брейк

12:15-12:45     Презентация метода Спринт Тест. Отличительные особенности, его удобство и его преимущества.

Докладчик: Василий Вакулко

12:45-13:15     Техническая часть работы ПАК Майнд Ридер, случаи из жизни и практика применения на современных предприятиях.

Докладчик:  Александр Жаданюк

13:15-13:45     Тестирование

13:45-14:00     Ответы на вопросы

ВХОД СВОБОДНЫЙ - Будем рады видеть Вас в числе наших участников !!!

Светлана Капуста, менеджер по продажам компании ООО "Психология человека и кадровая безопасность", проект "СМЫСЛ". Компания находится по адресу:

г. Киев, Бульвар Леси Украинки 34, офис 210.

Тел: +380 (67) 236-42-41; +380 (96) 745-02-24;

Пишите на e-mail: pr@smysl.com.ua


Читателей: 6

Тип события: 
Семинары

Город: 
Киев

Автор: 
Светлана Капуста

Источник: 
http://security.ua

Open all references in tabs: [1 - 4]

Leave a Reply